ADP wurde im Rahmen des Everest Group Multi-Country Payroll Solutions PEAK Assessment 2023 als Marktführer identifiziert.
Die Everest Group hat ADP in ihrem PEAK-Matrix-Bericht zu Multi-Country-Payroll(MCP)-Lösungen unter 27 Dienstleistern in 3 Segmenten an der Spitze platziert: Global, EMEA und APAC. Dieses PEAK-Assessment Tool teilt die Anbieter in führende Unternehmen, starke Wettbewerber und aufstrebende Akteure ein. Führende Unternehmen sind Anbieter, die nicht nur eine überzeugende Vision und Leistungsfähigkeit, sondern auch einen grossen Einfluss auf den Markt haben. Darüber hinaus investieren führende Unternehmen in proprietäre Technologien und Datensicherheit, um sich von der Konkurrenz zu differenzieren.
Everest verweist auf die Stärken von ADP:
- Globale Präsenz– ADP bietet Payroll-Dienstleistungen an mehr als 140 Standorten in 63 direkt betreuten Ländern an und liegt in der Everest MCP PEAK Matrix-Bewertung an der Spitze, einschliesslich EMEA- und APAC-Bewertung.
- Zahlreiche Angebote– ADP bietet verschiedene Payroll-Technologien wie ADP GlobalView und ADP Celergo an, um die spezifischen Anforderungen unterschiedlicher Kunden zu erfüllen. Darüber hinaus bietet Wisely by ADP den Beschäftigten seiner Kunden mittels Earned Wage Access (EWA) Zugang zu ihren Löhnen.
- Umfangreiches Portfolio– ADP investiert in die Ausdehnung seines Portfolios in verschiedenen Regionen. Dies belegen die jüngsten Akquisitionen von Securax, einer Workforce-Management-Software in der Region Asien-Pazifik, sowie von Infocom, einer Budgetierungs- und Arbeitskostenlösung in Italien.
- Analytik– Das umfassende Analyseangebot mit dynamischen Dashboards sowie internen und externen Benchmarkingmöglichkeiten ist attraktiv für Unternehmen, die einen globalen Überblick über ihre Payroll-Daten wünschen. Eine weitere Funktion, die für Unternehmen interessant sein könnte, sind die ADP Storyboards, die Informationen zu operativen Fragen liefern, indem sie Daten verschiedener Metriken zusammenfassen und anschaulich präsentieren.
- Relationship Management– Kunden schätzen das Beziehungsmanagement und den proaktiven Ansatz des Implementierungs- und operativen Teams von ADP.
Zitat des leitenden Analysten von Everest:
Priyanka Mitra, VP von Everest: «Die breite geografische Abdeckung, das Serviceangebot und die umfassenden Integrationsmöglichkeiten von ADP sorgen für eine starke Marktstellung im Bereich der länderübergreifenden Gehaltsabrechnung. Das Unternehmen hat seine Plattform stetig fortentwickelt und legt grossen Wert auf Analytik, Daten und Informationen sowie eine reibungslose Implementierung, um die Erfahrungen im Management und bei den Mitarbeitenden zu optimieren. Mit seiner Ausrichtung auf zukunftsfähige Angebote und kontinuierlichen Investitionen hat ADP seine Position als führendes Unternehmen im Multi-Country Payroll (MCP) Solutions PEAK Matrix® Assessment der Everest Group gesichert.»
Laden Sie den NelsonHall-Bericht herunter und sehen Sie sich die Ergebnisse an!
